ساعات العمل في قانون العمل العراقي تعتبر من أبرز ما اهتم به العراقيون في الساعات الأخيرة بعد نشر قرار ساعات العمل الإضافية خارج أوقات العمل الرسمي بشكل رسمي عبر الجريدة الرسمية، وقد تم توضيح التعليمات الخاصة بساعات العمل والأجر المحدد لها والمدة المحددة للتكليف بها.
ساعات العمل الإضافية العراق
هناك بعض التفاصيل التي تخص ساعات العمل الإضافية في العراق وهذه التفاصيل هي
- يمكن للوزير المختص أو رئيس الجهة غير المرتبطة بالوزارة أو المحافظ اختيار عدد من الموظفين الذين لا تتجاوز درجاتهم الأولى بنية تتراوح 10 إلى 20٪ العمل ساعات إضافية خارج أوقات العمل الرسمي.
- ضرورة إصدار أمر تحرير سابق من أجل تكليف الموظف بالعمل الإضافي مع تحديد الأعمال المطلوبة والمدة اللازمة للعمل والأجر المستحق.
- في حالة حدوث ظرف طارئ في العمل فيمكن تكليف الموظف شفويا وفقا للمادة 3 على أن يتم إصدار أمر تحريري خلال 10 أيام عمل.
- في حالة استمرار الحاجة إلى العمل الإضافي بعد المدة المحددة وهي عشرة أيام فيمكن تجديد التكليف بأمر تحريري.
تحديد أجر الساعات الإضافية للعمل في العراق
تم تحديد الأجر الإضافي لساعات العمل الإضافية المراد التكليف بها من قبل الفئات المحددة في العراق وهذا المبلغ هو:
- تصل نسبة الأجور لساعات العمل الإضافية في العراق ما بين 4000 إلى 5000 دينار حسب درجة الوظيفة الخاصة بالموظفين.
- تشمل التعليمات إيقاف صرف الاجر الإضافي لساعات العمل الإضافية في حالة حصول الموظف على إجازة مرضية أو عادية أو خاصة.
معلومات الكاتب
